记者从晋江市人社局获悉，近日，省人社厅、省财政厅下发《关于做好省级高技能人才培训基地建设工作的通知》，支持产业链头部企业建设省级高技能人才培训基地，面向产业链上下游企业开展培训评价等工作，进一步推动技能人才队伍建设。
根据通知，2025—2026年，支持各地新增建设70个产业链头部企业实训基地，其中家政、养老、护理服务类实训基地10家以上，引领带动各地、各行业按照“产训结合、示范引领”原则，打造集技能培训、技能评价、技能比武、技能交流等于一体的技能人才培养培训载体。
通知明确，申报主体为企业，优先支持工信部门公布的现有龙头企业、龙头培育企业和福建省制造业、服务业、战略性新兴产业100强企业；已建成国家级、省级高技能人才培训基地的不重复申报。
补助方面，新建的产业链头部企业实训基地，建设当年按照100万元建设补助进行拨补；2025—2026年两年完成取证（取得国家职业资格证书或职业技能等级证书）人次原则上不少于480人次，其中高级工及以上不少于168人次（家政、养老、护理服务实训基地除外），且校企合作用人单位和学员培训满意率均达到85%以上的，经市级人社、财政部门验收合格后，于2027年6月底前再拨付100万元建设补助资金。2024年全省已建的产业链头部企业实训基地，经市级人社、财政部门验收合格后，于2026年6月底前再拨付100万元建设补助资金。
此外，两年建设期满未达到上述产出指标的基地，给予一年改进期，改进期满完成两年产出指标的，市级人社、财政部门再拨付100万元建设补助资金；改进期满仍未完成的，不再拨付建设补助资金。建设期满后各基地应至少完成1个或1个以上专业（职业、工种）的人才培训评价体系构建工作，评价取证人数不少于240人次/年。
（记者 李玲玲）
来源：晋江经济报
